La Prassi Amministrativa
la sezione dedicata alla prassi amministrativa in materia di lavoro.
Reg. Campania: introdotto il criterio premiale della retribuzione minima negli appalti regionali
La Giunta della Regione Campania ha approvato il disegno di legge che stabilisce una misura a tutela dei lavoratori impiegati nei contratti pubblici di competenza regionale.
INPS: congedo parentale – chiarimenti sulle novità previste dalla Legge di Bilancio 2026
L’INPS, con il messasggio n. 251 del 26 gennaio 2026, fornisce i chiarimenti circa l’elevazione dei limiti temporali per la fruizione del congedo parentale.
INAIL: Salute e sicurezza sul lavoro – prorogato l’accordo con la Conferenza delle Regioni per le attività di formazione aggiuntiva
L’Inail, con un comunicato del 26 gennaio 2026, informa della proroga, al 2026, dell’accordo quadro sottoscritto nel 2023 per supportare la cultura della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.
INAIL: accordo con il CNEL – nelle comunicazioni di infortunio va inserito il codice alfanumerico attribuito ai Ccnl
L’Inail, con la circolare n. 4 del 26 gennaio 2026, accordo con il CNEL per l’inserimento del codice alfanumerico unico, attribuito ai Ccnl, nelle comunicazioni e nelle denunce di infortunio e malattia professionale.
INPS: Disability Card – aggiornamento sulle attività in corso
L’INPS, in un comunicato del 23 gennaio 2026, informa che, a causa di problematiche tecniche, la produzione e la consegna delle card – relative a domande già istruite e accolte – stanno subendo dei ritardi.
Min.Interno: Decreto Flussi 2026 – nuovi click day
Il Ministero dell’Interno informa che i prossimi Click Day effettivi (invio domande) per le quote 2026-2028 sono previsti seguendo scadenze specifiche per ogni categoria di seguito indicate: …
MIT: protocollo d’intesa con UPI per il rafforzamento dell’HUB Contratti Pubblici
Il Ministero delle Infrastrutture e dei trasporti e l’Unione delle Province Italiane (UPI) hanno siglato un Protocollo d’Intesa con l’obiettivo di rafforzare la collaborazione istituzionale e promuovere azioni congiunte volte alla qualificazione delle stazioni appaltanti e alla digitalizzazione del ciclo di vita dei contratti pubblici.
INPS: Assegno di Inclusione – calendario pagamenti 2026
L’INPS, con il messasggio n. 214 del 22 gennaio 2026, comunica il calendario, relativo all’anno 2026, riguardante le disposizioni dei primi pagamenti dell’Assegno di Inclusione (ADI), a seguito dell’esito positivo dell’istruttoria e dell’avvenuta sottoscrizione del Patto di Attivazione Digitale (PAD) da parte del nucleo familiare, nonché le disposizioni dei pagamenti delle eventuali mensilità arretrate spettanti e di quelle relative...
INPS: Portale unico ISEE – nuova funzionalità temporanea per consultare il valore dell’ISEE
L’INPS, con il messasggio n. 213 del 22 gennaio 2026, facendo seguito alle indicazioni contenute nel paragrafo 4 del messaggio n. 102/2026, comunica che il “Portale unico ISEE” è stato implementato, temporaneamente, con una nuova funzionalità per consultare il valore dell’ISEE per specifiche prestazioni familiari e per l’inclusione.
INPS: Assegno unico e bonus nido – valido il permesso per attesa occupazione
L’INPS, con il messasggio n. 205 del 22 gennaio 2026, informa che, a seguito di una recente evoluzione giurisprudenziale, l’Istituto ha rivisto le proprie disposizioni in materia di prestazioni familiari per i cittadini extracomunitari.
INPS: Osservatorio flussi di pensionamento nel 2024 e nel 2025
È stato pubblicato l’Osservatorio sul monitoraggio dei flussi di pensionamento con i dati del 2024 e del 2025, con rilevazione al 2 gennaio 2026. Disponibili anche i dati navigabili.
Agenzia Entrate: auto concesse in uso promiscuo ai dipendenti – chiarimenti
L’Agenzia delle Entrate, con la risposta n. 14/E del 21 gennaio 2026, ha fornito un chiarimento circa la correttezza fiscale di una nuova car policy (“Car Flexi”) rivolta a manager, che prevede l’assegnazione di auto in uso promiscuo a basse emissioni. Il modello stabilisce che il dipendente sostenga l’intero costo dell’auto, tramite una trattenuta mensile pari al valore convenzionale del fringe benefit e tramite la riduzione...
ARAN: sottoscritto CCNL comparto Istruzione e Ricerca – triennio 2022-2024
L’Agenzia per la Rappresentanza Negoziale delle Pubbliche Amministrazioni ha pubblicato, nella Gazzetta Ufficiale n. 16 del 21 gennaio 2026, il CCNL del comparto Istruzione e Ricerca, relativo al triennio 2022-2024, sottoscritto in data 23 dicembre 2025.
INPS: Assegno unico – l’Osservatorio con i dati di dicembre 2025
Nei primi 11 mesi del 2025, sono stati erogati alle famiglie assegni per 18,1 miliardi di euro, che si aggiungono ai 19,9 miliardi del 2024.
INAIL: Autoliquidazione 2025/2026 – le nuove aliquote di oscillazione del tasso medio per andamento infortunistico favorevole
L’Inail, con la circolare n. 3 del 20 gennaio 2026, fornisce le indicazioni in merito all’applicazione, in via provvisoria, delle nuove aliquote di oscillazione del tasso medio per andamento infortunistico favorevole, per l’anno 2026, con l’autoliquidazione 2025/2026.
Agenzia Entrate: nuovo regime agevolativo per gli impatriati – fruizione da parte del frontaliere
L’Agenzia delle Entrate, con la risposta n. 12/E del 20 gennaio 2026, ha fornito un chiarimento circa la possibilità per un lavoratore dipendente, inquadrabile come cd. ”frontaliero”, e che ha prestato l’attività nel territorio italiano, se, al rientro in Italia, possa accedere al nuovo regime agevolativo a favore dei lavoratori impatriati di cui all’articolo 5 del decreto legislativo 27 dicembre 2023, n. 209....
Agenzia Entrate: tassazione dei redditi dei lavoratori marittimi imbarcati su navi estere
L’Agenzia delle Entrate, con la risposta n. 10/E del 20 gennaio 2026, ha fornito alcuni chiarimenti in merito alla tassazione dei redditi derivanti dal lavoro marittimo svolto su nave battente bandiera estera.
AssoSoftware: prudenza nell’applicazione delle modifiche normative 2026 su paghe e stipendi
AssoSoftware (Associazione Italiana Produttori software), con un comunicato stampa del 19 gennaio 2026, pone l’attenzione sulle novità previste dalla recente Legge di Bilancio 2026, evidenziando che la mancanza di istruzioni operative per l’applicazione delle novità ivi previste, non permette ai produttori di software di modificare i programmi per renderli conformi alle nuove regole. Servono cautela e prudenza...
Min.Lavoro: politiche attive per chi sia stato affetto da patologia oncologica
Il Ministero del Lavoro ha emanato il Decreto con il quale vengono individuati i destinatari delle misure di politiche attive, tra coloro i quali siano stati affetti da patologia oncologica, ai sensi della legge 7 dicembre 2023, n. 193.
Agenzia Entrate: tassazione azioni gratuite e premi in denaro maturati all’estero e percepiti in Italia
L’Agenzia delle Entrate, con la risposta n. 8/E del 16 gennaio 2026, spiega se i chiarimenti forniti nell’interpello n. 81/2025 si applichino anche ai piani di incentivazione azionari e monetari percepiti in Italia ma maturati, in tutto o in parte, durante periodi di lavoro svolti all’estero.
INAIL: Bando ISI 2024 – proroga dei termini
L’Inail comunica che il termine di scadenza per la fase di upload della documentazione a perfezionamento delle domande subentrate e risultate ammesse agli elenchi cronologici definitivi è rinviato, improrogabilmente, al giorno 27 gennaio 2026, entro le ore 18:00.
INPS: domanda 2026 di indennità di discontinuità per i lavoratori dello spettacolo
L’INPS, con il messasggio n. 154 del 16 gennaio 2026, illustra le novità introdotte in materia di indennità di discontinuità in favore dei lavoratori del settore dello spettacolo (IDIS), dall’articolo 1, comma 840, della legge 30 dicembre 2025, n. 199 (legge di Bilancio 2026), e comunica i termini utili entro i quali presentare la domanda. Il legislatore è, infatti, intervenuto sulla disciplina dell’indennità di discontinuità per i...
Agenzia Entrate: Bonus 2025 – chiarimenti sulla determinazione della somma
L’Agenzia delle Entrate, con la risposta n. 7/E del 16 gennaio 2026, fornisce i in merito alla determinazione delle somme da riconoscere ai lavoratori dipendenti, ai sensi dell’articolo 1, commi 4 e 5, della legge 30 dicembre 2024, n. 207 (legge di bilancio 2025)
Agenzia Entrate: deducibilità dei contributi in caso retribuzioni convenzionali
L’Agenzia delle Entrate, con la risposta n. 5/E del 15 gennaio 2026, definisce la deducibilità dei contributi previdenziali e assistenziali in caso di determinazione del reddito di lavoro dipendente in base alle retribuzioni convenzionali (articoli 51, comma 8–bis e 10, comma 1, lettera e) del TUIR). La risposta dell’Agenzia delle Entrate L’articolo 51, comma 8bis, del TUIR, in deroga alle regole ordinarie di...
INPS: Bonus mamme 2025 – domanda per i mesi non richiesti con la precedente istanza
L’INPS, con il messasggio n. 147 del 15 gennaio 2026, comunica che il servizio di presentazione delle domande è stato aggiornato per consentire alle lavoratrici madri di presentare un’ulteriore domanda per i mesi non richiesti nell’istanza già presentata, utilizzando il servizio accessibile sul sito istituzionale www.inps.it, seguendo il percorso: “Sostegni, Sussidi e Indennità” > “Esplora Sostegni, Sussidi e Indennità” > “Per...
INPS: indennità antitubercolari – importi da corrispondere per il 2026
L’INPS, con la circolare n. 2 del 15 gennaio 2026, comunica la variazioni degli importi da corrispondere a titolo di indennità antitubercolari secondo la percentuale indicata dagli articoli 1 e 2 del decreto 19 novembre 2025 del Ministro dell’Economia e delle finanze, di concerto con il Ministro del Lavoro, per l’anno 2026. Gli importi risultano pari a quanto di seguito riportato. 1° gennaio 2025 1° gennaio 2026 Indennità...
INPS: 2026 – principali norme in materia di ammortizzatori sociali e sostegni alle famiglie
L’INPS, con la circolare n. 1 del 15 gennaio 2026, fornisce un quadro riepilogativo delle disposizioni in materia di ammortizzatori sociali e di sostegno al reddito e alle famiglie nel corso dell’anno 2026, introdotte dal decreto-legge 1 dicembre 2025, n. 180, dalla legge 2 dicembre 2025, n. 182, nonché dalla legge 30 dicembre 2025, n. 199. Fonte: INPS Leggi tutte le circolari ed i messaggi...
INAIL: rischi e prevenzione per il lavoro al freddo
L’Inail informa della pubblicazione di un articolo, da parte dell’Agenzia europea EU-OSHA, che fornisce utili linee guida sui rischi e la prevenzione per chi lavora al freddo.
Min.Lavoro: pubblicato il decreto di riparto delle risorse GOL
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali informa che è stato pubblicato, nella Gazzetta Ufficiale n. 9 del 13 gennaio 2026, il decreto 4 dicembre 2025, recante le “Modalità di riparto delle risorse del PNRR per le annualità 2024, 2025 e 2026 e destinate all’intervento M5C1 1.1 Politiche attive del lavoro e formazione, nell’ambito del Programma nazionale per la Garanzia occupabilità dei lavoratori...
INPS: proroga del termine di scadenza della cd. APE sociale
L’INPS, con il messasggio n. 128 del 14 gennaio 2026, in virtù di quanto previsto dall’articolo 1, comma 162, della Legge n. 199/2025 (Legge di Bilancio 2026) che ha prorogato il termine finale del periodo di sperimentazione dell’APE sociale al 31 dicembre 2026, comunica la riapertura della domanda di riconoscimento delle condizioni per l’accesso all’APE sociale. Tale istanza è individuata dal seguente prodotto: “Verifica delle...
