Detassazione 2014
norme di riferimento:
DPCM 19 febbraio 2014 DPCM 22 gennaio 2013 Legge n. 228/2012
Fondazione Studi Consulenti del Lavoro: Tassazione agevolata premi di risultato – non condivisibile il presupposto di AE
La Fondazione Studi dei Consulenti del Lavoro ha pubblicato, in data 3 dicembre 2018, un approfondimento in merito risoluzione n.78/E del 19 ottobre 2018 l’Agenzia delle Entrate, la quale è intervenuta per fornire ulteriori chiarimenti sulla disciplina della detassazione dei premi di risultato, a distanza di oltre due anni dalla sua entrata in vigore.
Agenzia Entrate: Detassazione dei Premi – importanza del risultato incrementale
L’Agenzia delle Entrate, con la risoluzione n. 78/E del 18 ottobre 2018, fornisce alcuni chiarimenti in merito alla possibilità di detassare un premio di risultato una volta raggiunto l’obiettivo della redditività, individuato nel valore dell’EBIT.
Confindustria: detassazione del premio di risultato e welfare aziendale
La Confindustria ha emanato, in data 18 luglio 2018, una nota di aggiornamento con le prime osservazioni in merito alla circolare n. 5/E/2018 dell’Agenzia delle Entrate, per quanto attiene alla possibilità di detassare i premi di risultato e, con esso, l’eventuale welfare aziendale concesso.
Articolo: Welfare: l’Agenzia delle entrate chiarisce molti dubbi
approfondimento di Eufranio Massi
Agenzia Entrate: chiarimenti sulla detassazione ed il welfare aziendale
L’Agenzia delle Entrate ha emanato, d’intesa con il Ministero del lavoro e delle politiche sociali, la circolare n. 5/E del 29 marzo 2018, con la quale illustra il contenuto delle disposizioni introdotte nel 2017 e nel 2018 sulla detassazione e sul welfare aziendale per i ed premi di risultato.
Agenzia Entrate: detassazione – welfare aziendale con obiettivi individuali
La Direzione Regionale della Lombardia dell’Agenzia delle Entrate, con l’interpello n. 904-791/2017 del 28 luglio 2017, risponde ad un quesito in merito alla possibilità di collegare un piano welfare aziendale a parametri incentivanti e premiali, rivolti a tutti i dipendenti, ma che rispettino obiettivi individuali per cui potrebbe capitare che all’atto dell’assegnazione del premio, vi siano disparità di importo.
Cooperative Emilia Romagna: accordo quadro per la detassazione
In data 16 giugno 2017 è stato sottoscritto tra A.G.C.I., Confcooperative e Legacoop Emilia Romagna e le OOSS CGIL, CISL e UIL Emilia Romagna, un accordo quadro per la detassazione per le aziende dell’Emilia Romagna.
Dottrina Per il Lavoro: Ccnl Metalmeccanica Industria – come applicare l’accordo sul welfare
In data 27 febbraio 2017, Federmeccanica e Assistal con Fim Cisl, Fiom Cgil e Uilm Uil hanno inserito, all’interno della Sezione Quarta – Titolo IV, del CCNL Metalmeccanica industria, il nuovo articolo 17 dal titolo: Welfare.
Fondazione Studi Consulenti del Lavoro: Detassazione premi di risultato per le PMI
La Fondazione dei Consulenti del Lavoro ha emanato, in data 18 febbraio 2017, sull’applicazione della tassazione agevolata del 10% sui premi di risultato (Detassazione) per le PMI.
ConfprofessioniLavoro: gli Accordi territoriali di Molise e Piemonte per la detassazione negli Studi professionali
ConfprofessioniLavoro informa che dopo la sottoscrizione – da parte di Confprofessioni e le controparti sindacali (Fisascat Cisl, Uiltucs e Filcams Cgil) – dell’intesa quadro (6 dicembre 2016), sono stati siglati gli Accordi territoriali di Confprofessioni Molise e Piemonte per accedere alla detassazione dei premi di produttività.
ConfprofessioniLavoro: gli Accordi territoriali per la detassazione negli Studi professionali
ConfprofessioniLavoro informa che dopo la sottoscrizione – da parte di Confprofessioni e le controparti sindacali – dell’intesa quadro (6 dicembre 2016), sono stati siglati i primi accordi territoriale che consente, a tutte le strutture professionali, di accedere alla detassazione dei premi di produttività.
Min.Lavoro: premi di produttività – 17.318 i contratti di secondo livello depositati
Il Ministro del Lavoro ha reso disponibile i dati relativi al deposito telematico dei contratti aziendali e territoriali, dai quali si può evincere la detassazione dei premi di risultato.
ConfprofessioniLavoro: studi professionali – al via la detassazione dei premi di produttività
Martedì 6 dicembre a Roma, Confprofessioni e le controparti sindacali (Fisascat Cisl, Uiltucs e Filcams Cgil) hanno sottoscritto l’intesa quadro che di consente a tutte le strutture professionali di accedere alla detassazione dei premi di produttività.
Confimi Industria: accordo per la detassazione 2016 sui premi di risultato
Presso la sede di Confimi Industria è stato siglato, in data 9 novembre 2016, l’accordo con Cgil, Cisl, e Uil per la detassazione 2016 sui premi di risultato.
Dottrina Per il Lavoro: la detassazione del PDR e del welfare nel 2017
La bozza della Legge di bilancio 2017 prevede – all’articolo 24 – alcune modifiche, di natura fiscale e contributiva, al premio di risultato ed al welfare aziendale.
Articolo: Voucher per il welfare aziendale
approfondimento di Riccardo Zanon
Federalberghi: intesa per l’applicazione della detassazione
Federalberghi e Faita ed i sindacati Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs Uil hanno sottoscritto, in data 5 ottobre 2016, una intesa per l’applicazione della detassazione delle erogazioni salariali legate al raggiungimento di obiettivi di produttività, redditività e qualità nelle strutture ricettive.
Terziario: accordi detassazione premi produttività per le province di Lodi e Monza e Brianza
Unione Confcommercio Milano, Lodi, Monza e Brianza e le Organizzazioni sindacali di categoria, hanno siglato due Accordi Quadro Territoriali per la detassazione dei premi di produttività, della partecipazione agli utili e per i servizi di welfare, relativi alle province di Lodi e di Monza e Brianza.
Articolo: La modulistica necessaria per l’applicazione della Detassazione
approfondimento di Roberto Camera
Confcommercio MI: Accordo Quadro Territoriale per la detassazione dei premi di produttività
In data 29 luglio 2016 è stato sottoscritto, tra Unione Confcommercio Milano e le Organizzazioni sindacali di categoria di Milano, l’Accordo Quadro Territoriale per la detassazione dei premi di produttività, della partecipazione agli utili e per i servizi di welfare.
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