25Mag2016

Min.Lavoro: Decreto di ripartizione delle risorse apprendistato, annualità 2015

Il Ministero del Lavoro ha pubblicato, in data 25 maggio 2016, nella pagina Pubblicità legale del proprio sito internet, il Decreto Direttoriale con la ripartizione delle risorse per l’apprendistato per l’anno 2015.

24Mag2016

Min.Lavoro: criteri per l’accesso ad un ulteriore periodo di integrazione salariale straordinaria

Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha pubblicato il Decreto 25 marzo 2016 con la definizione dei criteri per l’accesso ad un ulteriore periodo di integrazione salariale straordinaria da concedersi qualora, all’esito di un programma di crisi aziendale, l’impresa cessi l’attività produttiva e proponga concrete prospettive di rapida cessione dell’azienda.

23Mag2016

Min.Lavoro: retribuzioni medie, ai fini previdenziali, per i lavoratori agricoli per l’anno 2016

Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha pubblicato il Decreto Direttoriale del 12 maggio 2016 con la determinazione delle retribuzioni medie giornaliere per talune categorie di lavoratori agricoli ai fini previdenziali per l’anno 2016.

22Mag2016

Min.Lavoro: Fondi di Solidarietà per lavoratori in somministrazione e per trasporto aereo

Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 118 del 21 maggio 2016, i regolamenti istitutivi dei Fondi di Solidarietà per i lavoratori in somministrazione e per il settore del trasporto aereo e del sistema aeroportuale.

20Mag2016

Min.Lavoro: pubblicato in GU il decreto per il “part-time agevolato”

Pubblicato, in Gazzetta Ufficiale, il Decreto interministeriale per il part-time agevolato

20Mag2016
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20Mag2016
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20Mag2016

Min.Lavoro: disabili – computabilità degli sportivi professionisti

Il Ministero del Lavoro ha risposto, in data 20 maggio 2016, ad un quesito della Lapam Confartigianato Imprese, con la quale fornisce i chiarimenti circa la computabilità, da parte delle società sportive, dei dipendenti assunti come sportivi professionisti.

20Mag2016

Min.Lavoro: chiarimenti in caso di omesso versamento delle ritenute previdenziali

Il Ministero del Lavoro ha emanato, in data 3 maggio 2016, la lettera circolare n.9099/2016 con la quale hanno fornito alcuni chiarimenti, condivisi con l’Inps, relativamente ai casi di omesso versamento delle ritenute previdenziali.

19Mag2016

Min.Lavoro: inottemperanza al pagamento dell’importo residuo della somma richiesta per la revoca della sospensione

Il Ministero del Lavoro ha emanato la nota 10084 del 18 maggio 2016, con la quale ha fornito le modalità operative in caso di inottemeperanza al pagamento dell’importo residuo della somma richiesta ai fini della revoca della sospensione.

17Mag2016

Min.Lavoro: il DM relativo ai criteri di concessione della CIGO

Il Ministero del Lavoro ha pubblicato, sul proprio sito, il Decreto Ministeriale n. 95442 del 15 aprile 2016, con il quale ha definito i criteri per l’approvazione dei programmi di cassa integrazione guadagni ordinaria.

17Mag2016

Min.Lavoro: gestione dell’amianto negli edifici

interpello in materia di sicurezza n. 10/2016

17Mag2016
17Mag2016
17Mag2016
17Mag2016
17Mag2016
17Mag2016

Min.Lavoro: Detassazione 2016 – attiva la procedura telematica per il deposito dei contratti aziendali

Il Ministero del Lavoro ha comunicato che è attiva la procedura telematica per ​il deposito dei contratti aziendali e territoriali di secondo livello, al fine di usufruire della tassazione agevolata sull’erogazione dei premi di risultato.

16Mag2016

Min.Lavoro: slitta la scadenza del Prospetto Informativo Disabili

Il Ministero del Lavoro, in data 16 maggio 2016, ha emanato la nota 2896/2016 con la quale comunica lo slittamento del termine per la presentazione del Prospetto Informativo Disabili al 23 maggio 2016.

16Mag2016

Min.Lavoro: pubblicato il decreto che disciplina la Detassazione 2016

E’ stato pubblicato, in data 16 maggio 2016, il Decreto Interministeriale (Lavoro-Economia) che disciplina l’erogazione dei premi di risultato e la partecipazione agli utili di impresa con tassazione agevolata (c.d. detassazione 2016).

11Mag2016

Min.Lavoro: sistema informativo delle dimissioni volontarie – cruscotto per gli ispettori

Il Ministero del Lavoro ha emanato la nota n. 2785 del 10 maggio 2016, con la quale informa le proprie sedi periferiche (DTL e DIL) che sono state sviluppate delle nuove funzionalità nel Sistema delle dimissioni volontarie.

06Mag2016

Min.Lavoro: Fondo di solidarietà bilaterale alternativo per i lavoratori in somministrazione

Il Ministero del Lavoro ha emanato il Decreto n. 95074/2016, con il quale vengono indicati i criteri per disciplinare il Fondo di Solidarietà Bilaterale Alternativo per i lavoratori in somministrazione.

06Mag2016

Min.Lavoro: Ammortizzatori sociali – criteri per la proroga del trattamento di CIGS

Il Ministero del Lavoro ha emanato il Decreto n. 95075/2016, con il quale ha definito i criteri per l’accesso ad un ulteriore periodo di integrazione salariale straordinaria da concedersi qualora all’esito di un programma di crisi aziendale, l’impresa cessi l’attività produttiva e proponga concrete prospettive di rapida cessione dell’azienda stessa.

06Mag2016

Min.Lavoro: decreto interministeriale sul Fondo di solidarietà per il settore del trasporto aereo

Il Ministero del Lavoro ha emanato il Decreto interministeriale n. 95269 del 7 aprile 2016 relativo al “Fondo di solidarietà per il settore del trasporto aereo e del sistema aeroportuale”, in corso di pubblicazione in Gazzetta Ufficiale.

06Mag2016

Min.Lavoro: Nota Flash – indicatori economici e sul mercato del lavoro

Il Ministero del Lavoro pubblica la Nota Flash, relativa ai principali indicatori congiunturali sul mercato del lavoro ed economici nazionali ed internazionali.

02Mag2016

Min.Lavoro: Prospetto disabili – pubblicato il Decreto di autocertificazione all’esonero per addetti a lavorazioni pericolose

Il Ministero del Lavoro ha pubblicato il Decreto Interministeriale 10 marzo 2016 con le modalità di versamento del contributo esonerativo per autocertificare l’esonero dall’obbligo degli addetti impegnati in lavorazioni che comportano il pagamento di un tasso di premio Inail pari o superiore al 60 per mille.