CCNL: Industria alimentare – firmato l’accordo per il rinnovo del CCNL
/*php et_nexus_post_meta(); */?>In data 1° marzo 2024, è stato firmato l’accordo per il rinnovo del contratto nazionale di lavoro (CCNL) dell’Industria alimentare da parte delle sigle sindacali FAI, FLAI e UILA e di tutte le 14 Associazioni datoriali dell’industria alimentare.
CIFA: Sicurezza sul lavoro – rimettiamo al centro l’etica dell’impresa
/*php et_nexus_post_meta(); */?>CIFA Italia porpone un sistema di rating di qualità delle imprese che tenga conto anche di questo aspetto valoriale.
CCNL: Studi professionali – intesa sul rinnovo del contratto
/*php et_nexus_post_meta(); */?>Venerdì 16 febbraio 2024 Confprofessioni ha sottoscritto, con le organizzazioni sindacali di Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs, l’ipotesi di rinnovo del contratto, scaduto nel 2018, che ha una durata triennale e coinvolge circa 600mila dipendenti degli studi e delle attività professionali.
CIFA: MIMIT/Tavolo di lavoro per la legge annuale per le PMI
/*php et_nexus_post_meta(); */?>In data 14 febbraio 2024 CIFA Italia ha preso parte alla prima seduta del Tavolo di lavoro in vista della predisposizione della Legge annuale per le micro, piccole e medie imprese (di cui all’articolo 18, della Legge n. 180/2011).
INPGI: giornalisti – novità 2024
/*php et_nexus_post_meta(); */?>L’INPGI, in data 7 luglio 2024, ha pubblicato tre circolari riguardanti gli aspetti previdenziali e retributivi per i giornalisti, per l’anno 2024.
ARAN: personale del Comparto istruzione e ricerca – 2019-2021
/*php et_nexus_post_meta(); */?>L’ARAN ha pubblicato, nel S.O n. 8 alla Gazzetta Ufficiale n. 32 dell’8 febbraio 2024, il Contratto collettivo nazionale di lavoro del personale del Comparto istruzione e ricerca – Periodo 2019-2021, sottoscritto in data 18 genna io2024 con le seguenti Organizzazioni sindacali: CISL FSUR, FLC CGIL, SNALS CONFSAL, FEDERAZIONE GILDA UNAMS, ANIEF.
CCNL Legno Arredo Industria: accordo minimi contrattuali 2024
/*php et_nexus_post_meta(); */?>In data 30 gennaio 2024, si è svolto l’incontro sindacale per l’adeguamento dei minimi per l’anno 2024.
Coop Sociali: firmato il verbale di accordo per il rinnovo del Ccnl
/*php et_nexus_post_meta(); */?>In data 26 gennaio 2024, AGCI Imprese Sociali, Confcooperative Federsolidarietà, Legacoop Sociali ed i sindacati FP CGIL, FP CISL, FISASCAT CISL, UIL FPL e UILTUCS, hanno sottoscritto il verbale di accordo per il rinnovo del CCNL per i lavoratori delle cooperative del settore socio-sanitario-assistenziale, educativo e di inserimento lavorativo.
Cdr-RSA: siglato l’accordo ponte del Ccnl
/*php et_nexus_post_meta(); */?>In data 24 gennaio 2024, ARIS (Associazione Regiliosa Istituti Socio Sanitari) ed i sindacati FP CGIL, FP CISL, FISASCAT CISL, UIL FPL e UIL FPL, hanno sottoscritto l’accordo ponte del CCNL relativo al settore Cdr-RSA.
Coop Sociali: firmato il verbale di accordo per il rinnovo del Ccnl
/*php et_nexus_post_meta(); */?>In data 26 gennaio 2024, AGCI Imprese Sociali, Confcooperative Federsolidarietà, Legacoop Sociali ed i sindacati FP CGIL, FP CISL, FISASCAT CISL, UIL FPL e UILTUCS, hanno sottoscritto il verbale di accordo per il rinnovo del CCNL per i lavoratori delle cooperative del settore socio-sanitario-assistenziale, educativo e di inserimento lavorativo.
CIFA-CONFSAL: rinnovato il contratto per le PMI del settore alimentare
/*php et_nexus_post_meta(); */?>In data 25 gennaio 2024 è stato sottoscritto, dalla confederazione datoriale CIFA, dalla confederazione sindacale CONFSAL e dalla federazione sindacale Fesica-CONFSAL, il rinnovo del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per le PMI del settore alimentare.
CCNL Sport: raggiunto l’accordo di rinnovo
/*php et_nexus_post_meta(); */?>Lo scorso 12 gennaio si è raggiunto l’accordo di rinnovo del CCNL dello Sport che ha armonizzato il testo contrattuale con la riforma del lavoro sportivo introdotta con il D.L.vo n. 36/2021 tra Confederazione dello Sport, con l’assistenza di Confcommercio-Imprese per l’Italia, e le organizzazioni sindacali Slc Cgil, Fisascat Cisl e Uilcom Uil.
CCNL Chimici: anticipazione aumento contrattuale
/*php et_nexus_post_meta(); */?>Federchimica, Farmindustria e FILCTEM-CGIL, FEMCA-CISL, UILTEC-UIL hanno raggiunto un’intesa in base alla quale si anticipa al 1° gennaio 2024 l’erogazione di 45 euro come quota della tranche di aumento contrattuale del Trattamento Economico Minimo (TEM) già previsto dal 1° luglio 2024.
Fondo EST: novità per il 2024
/*php et_nexus_post_meta(); */?>Fondo Est, nel rinnovare il proprio impegno a tutela della salute dei suoi iscritti, ha apportato importanti modifiche al suo Piano Sanitario, qui di seguito elencate: ….
Lamborghini: riduzione dell’orario settimanale
/*php et_nexus_post_meta(); */?>La società Automobili Lamborghini e la RSU presente in azienda hanno sottoscritto una ipotesi di rinnovo del contratto aziendale che prevede una strutturale riduzione dell’orario di lavoro a parità di salario.
Cifa Italia: formazione professionale in Sicilia e controllo risorse pubbliche
/*php et_nexus_post_meta(); */?>Cifa Italia e Ciforma richiedono alla Giunta regionale Siciliana di introdurre un sistema di rating degli enti di formazion, per la qualità della formazione professionale in Sicilia e il controllo delle risorse pubbliche.
CIFA: convegno – Il salario minimo dalla Costituzione alla Cassazione
/*php et_nexus_post_meta(); */?>L’evento si svolgerà lunedì 11 dicembre, dalle 15,00 alle 17,00, presso l’Auditorium dei Consulenti del Lavoro, viale del Caravaggio 78, Roma.
Banche di Credito Cooperativo: accordo di rinnovo CCNL dirigenti
/*php et_nexus_post_meta(); */?>Pubblichiamo l’Accordo di rinnovo del CCNL per i Dirigenti delle Banche di Credito Cooperativo (BCC), sottoscritto, il 30 novembre 2023, da Federcasse e ed i sindacati FABI, First/CISL, Fisac/CIGL, UGL Credito e UilCa/UIL.
Federalberghi: accordo di rinnovo CCNL dirigenti
/*php et_nexus_post_meta(); */?>In data 28 novembre 2023 è stato sottoscritto, tra FEDERALBERGHI – Federazione delle Associazioni Italiane Alberghi e Turismo e MANAGERITALIA, l’accordo di rinnovo del CCNL 21 dicembre 2016 per i dirigenti di aziende alberghiere, scaduto il 31 dicembre
2021.
Cassazione: licenziamento e contenuto del repechage
/*php et_nexus_post_meta(); */?>ordinanza n. 31561/2023