17Ott2025
13Ott2025
09Ott2025
08Ott2025
03Ott2025
25Set2025
20Set2025
16Set2025
15Set2025

Cassazione: lavorare fino a 70 anni con accordo

ordinanza n. 23603 del 20 agosto 2025

11Set2025

Garante privacy: no alla divulgazione dei motivi dell’assenza dei dipendenti

Il Garante per la protezione dei dati personali, con il Provvedimento n. 363 del 23 giugno 2025, ha sanzionato una società che ha divulgato dati personali, anche di natura sensibile, relativi ai motivi dell’assenza dal lavoro del proprio personale.

08Set2025
05Set2025
25Ago2025
21Lug2025

Consulta: tempistica dell’impugnazione del licenziamento in caso di incapacità del lavoratore

La Corte costituzionale, con la sentenza n. 111 depositata in data 18 luglio 2025, ha ritenuto costituzionalmente illegittimo l’articolo 6, primo comma, della legge 15 luglio 1966, numero 604 (Norme sui licenziamenti individuali) nella parte in cui non prevede che, se al momento della ricezione della comunicazione del licenziamento o in pendenza del termine di sessanta giorni previsto per la sua impugnazione, anche in via...

27Feb2025
27Feb2025

Cassazione: demansionamento ed importo del risarcimento

ordinanza n. 3400 del 10 febbraio 2025

17Feb2025
10Feb2025
14Gen2025

Governo: modifiche alla mediazione civile e commerciale ed alla negoziazione assistita

Il Consiglio dei Ministri ha pubblicato, nella Gazzetta Ufficiale n. 7 del 10 gennaio 2025, il Decreto Legislativo 27 dicembre 2024, n. 216, con disposizioni integrative e correttive al decreto legislativo 10 ottobre 2022, n. 149, in materia di mediazione civile e commerciale e negoziazione assistita.

15Dic2024

Articolo: Risarcimento del danno nei contratti a tempo determinato illegittimi

approfondimento di Eufranio Massi per Diritto & Pratica del Lavoro