Ipsoa Quotidiano: Contratti a termine e nuove causali: problemi operativi e possibili soluzioni
/*php et_nexus_post_meta(); */?>approfondimento di Eufranio Massi
Ipsoa Quotidiano: Contratti a termine: le nuove causali possono ridurre il contenzioso?
/*php et_nexus_post_meta(); */?>approfondimento di Roberto Camera
Video: Contratti a tempo determinato: come cambiano con il decreto Lavoro
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Dottrina Per il Lavoro: aggiornato il Decreto Legislativo n. 81/2015
/*php et_nexus_post_meta(); */?>Pubblichiamo il Decreto Legislativo n. 81/2015 (cd. TU sui contratti di lavoro) con le novità del Decreto Legge n. 48/2023 (cd. Decreto Lavoro).
Articolo: Contratti a termine e somministrazione dopo il Decreto Lavoro
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Articolo: I contratti a tempo determinato stagionali
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Ipsoa Quotidiano: Contratti stagionali: come devono essere utilizzati dai datori di lavoro
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Dottrina Per il Lavoro: contratti a termine – terminata l’agevolazione per le aziende che utilizzano la CIG
/*php et_nexus_post_meta(); */?>Essendo terminati, al 31 dicembre 2021, gli ammortizzatori sociali Covid, previsti dagli articoli 19 e ss. del Decreto legge n. 18/2020 (cd. decreto cura Italia), alle aziende che sospendono o riducono l’orario di lavoro in ragione di un regime di cassa integrazione guadagni, è vietato, ai sensi degli artt. 20 e 32 del decreto legislativo n. 81/2015 (cd. TU sui contratti di lavoro), l’assunzione o l’utilizzo in somministrazione di lavoratori a tempo determinato adibiti alle mansioni che sono state poste in cassa integrazione.
Ipsoa Quotidiano: Lavoro a tempo determinato e somministrazione a termine: dubbi e soluzioni
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Articolo: Contrattazione collettiva e contratti a termine
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Webinar: Come utilizzare al meglio i contratti a termine
/*php et_nexus_post_meta(); */?>TeamSystem e Dottrina Per il Lavoro organizzano un webinar gratuito dal titolo: “Come utilizzare al meglio i contratti a termine”.
Ipsoa Quotidiano: Lavoro a termine: quando e come ricorrere alle causali della contrattazione collettiva
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INL: modifica alla disciplina delle causali nel contratto a tempo determinato
/*php et_nexus_post_meta(); */?>L’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) pubblica la nota n. 1363 del 14 settembre 2021, fornisce, ai propri ispettori, alcune indicazioni operative in merito alla disciplina delle causali nel contratto a tempo determinato – art. 41 bis Decerto Legge n. 73/2021 (conv. da L. n. 106/2021).
Articolo: Contratti a termine: cosa cambia dopo la legge n. 106/2021
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Ipsoa Quotidiano: Contratto a tempo determinato: come scrivere la causale prevista dalla contrattazione collettiva
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Articolo: Il contratto a tempo determinato e la somministrazione a termine dopo la Legge 106/2021
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Ipsoa Quotidiano: Contratti di lavoro a termine e causali dei contratti collettivi: come applicare le nuove regole
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Ipsoa Quotidiano: Contratti di lavoro a termine: causali dei contratti collettivi fino a settembre 2022
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Articolo: Contratti a termine e somministrazione: cosa cambia tra qualche giorno
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Compendio: Il contratto a tempo determinato
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