Ipsoa Quotidiano: Contratti di lavoro stagionali: le regole per l’utilizzo da parte dei datori di lavoro
approfondimento di Eufranio Massi
Ipsoa Quotidiano: Contratti a termine stagionali: escluso il limite massimo delle quattro proroghe
approfondimento di Roberto Camera
Corte di Giustizia Europea: personale ATA nelle scuole – illegittimo l’uso continuo di contratti a termine
Con la sentenza del 13 maggio 2026 nella causa C-155/25, la Corte di giustizia dell’Unione europea ha dichiarato incompatibile con il diritto europeo il sistema italiano di utilizzo dei contratti a tempo determinato per il personale amministrativo, tecnico e ausiliario (ATA) delle scuole statali.
Consulta: incostituzionale la disciplina che penalizza le dottoresse madri in formazione
La Corte costituzionale, con la sentenza n. 76 depositata in data 12 maggio 2026, ha dichiarato la illegittima costituzionale della disciplina che, nel prevedere la sospensione obbligatoria del corso di formazione in medicina generale per gravidanza e nel costringere all’attesa di sessioni straordinarie d’esame, dopo il recupero, non si preoccupa di neutralizzare gli effetti pregiudizievoli derivanti dal ritardo nella trasformazione...
Ipsoa Quotidiano: Contratto a termine per sostituzione maternità: le regole su sgravio contributivo e codice 9R
approfondimento di Eufranio Massi
Cassazione: proroghe nei contratti a termine per motivi stagionali
sentenza n. 11269 del 27 aprile 2026
Ipsoa Quotidiano: Rinnovo CCNL Metalmeccanica industria: le novità per il contratto a tempo determinato
approfondimento di Roberto Camera
Articolo: Prolungamento del contratto a termine in sostituzione per maternità
approfondimento di Eufranio Massi per Diritto & Pratica del Lavoro
Articolo: Prolungamento del contratto a termine dopo il rientro dalla maternità
approfondimento di Eufranio Massi
Ipsoa Quotidiano: Contratto a termine per sostituzione maternità: come si applica in azienda
approfondimento di Roberto Camera
Ipsoa Quotidiano: Contratto a termine in sostituzione per maternità: nuove regole e sgravi contributivi
approfondimento di Eufranio Massi
Articolo: Contratti a tempo determinato e causali individuali: ulteriore proroga
approfondimento di Eufranio Massi per Diritto & Pratica del Lavoro
Articolo: Contratti a tempo determinato: cambia la scadenza delle causali
approfondimento di Eufranio Massi
Ipsoa Quotidiano: Contratti a tempo determinato con causali individuali anche nel 2026
approfondimento di Eufranio Massi
Dottrina per il Lavoro: contratti a termine – causale per esigenze individuate dalle parti fino al 31 dicembre 2026
In fase di conversione del decreto legge n. 95/2025 (cd. Decreto Economia) nella Legge n. 118/2025, pubblicata sulla Gazzetta Ufficiale n. 184 del 9 agosto 2025, è stato inserito, all’articolo 14, il comma 6-bis che prevede all’interno dell’articolo 19, comma 1, lettera b), del decreto legislativo, n. 81/2015 (TU sui contratti di lavoro), la modifica del termine al “31 dicembre 2026”. Questo il nuovo articolo 19, comma 1: “Al...
Parlamento: contributi per lavoratrici madri e per il benessere dei lavoratori del settore turistico
Il Parlamento ha pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 184 del 9 agosto 2025, la Legge 8 agosto 2025, n. 118, di conversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 30 giugno 2025, n. 95, recante disposizioni urgenti per il finanziamento di attività economiche e imprese, nonché interventi di carattere sociale e in materia di infrastrutture, trasporti ed enti territoriali.
Ipsoa Quotidiano: Contratti stagionali: dalle nuove regole ai vantaggi per i datori di lavoro
approfondimento di Eufranio Massi
Articolo: Collegato Lavoro: analisi delle novità dopo i chiarimenti ministeriali
approfondimento di Roberto Camera
Video: Periodo di prova nei contratti a termine: è tutto chiaro sulle modalità di calcolo?
approfondimento di Roberto Camera
Gazzetta Ufficiale: indizione di 4 referendum in materia di lavoro
Sono stati pubblicati, nella Gazzetta Ufficiale n. 75 del 31 marzo 2025, i Decreti del Presidente della Repubblica 31 marzo 2025, con l’indizione dei referendum popolari abrogativi in materia di lavoro, aventi le seguenti denominazioni: …
