Articolo: Cresce il costo per i licenziamenti illegittimi nelle piccole imprese

approfondimento di Eufranio Massi

 

“Con la sentenza n. 118 del 21 luglio 2025 la Corte Costituzionale ha eliminato il tetto delle 6 mensilità che  il giudice poteva applicare in presenza di un licenziamento illegittimo adottato da datori di lavoro che occupano meno di 16 dipendenti: la decisione non è stata “un fulmine a ciel sereno” ma era stata preannunciata dalla sentenza n. 183/2022 con la quale, dopo aver rilevato la sostanziale illegittimità dell’art. 9, comma 1, del decreto legislativo n. 23/2015, la Consulta aveva invitato il Parlamento a provvedere.

L’inazione legislativa e l’intervento della Consulta

Durante tale periodo (sono passati circa 3 anni) non è successo nulla di quanto richiesto è stato fatto e non vi è, al momento, alcun disegno di legge “in itinere” e, allora, i giudici costituzionali, pur consapevoli dei limiti entro i quali potevano agire, sono intervenuti, dichiarando la illegittimità costituzionale dell’art. 9, comma 1, del decreto legislativo 4 marzo 2015, n. 23, limitatamente alle parole “e non può, in ogni caso, superare il limite delle sei mensilità”. ….”

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Eufranio Massi

Autore: Eufranio Massi

esperto in Diritto del Lavoro - relatore a corsi di formazione in materia di lavoro

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