Tribunale Milano: nullità licenziamento per doppia discriminazione per disabilità
Il Tribunale di Milano, con sentenza n. 4276/2023, pubblicata il 13 dicembre 2023, ha dichiarato illegittimo il licenziamento per “inidoneità assoluta e definitiva alle mansioni” di un insegnante affetto da sclerosi multipla nell’ambito di un contratto a termine diretto allo svolgimento di un anno di prova e formazione, il cui esito positivo avrebbe comportato la definitiva immissione in ruolo del docente.
Articolo: Ripescaggio e Licenziamento: obblighi del datore di lavoro
approfondimento di Eufranio Massi
Cassazione: assoluzione da reato e licenziamento illegittimo
ordinanza n. 26042 del 7 settembre 2023
Fondazione Studi Consulenti del Lavoro: In Spagna licenziare è facile
La Fondazione Studi Consulenti del Lavoro ha pubblicato, in data 8 settembre 2023, un approfondimento dal titolo “In Spagna licenziare è facile”.
Ipsoa Quotidiano: Licenziamenti: cosa cambia dopo gli interventi della Corte Costituzionale e della Cassazione
approfondimento di Eufranio Massi
Cassazione: computo delle assenze nel periodo di comporto
ordinanza n. 6336 del 2 marzo 2023
Ipsoa Quotidiano: Crediti di lavoro: la prescrizione decorre dalla cessazione del rapporto di lavoro
approfondimento di Eufranio Massi
Articolo: Disciplina dei licenziamenti fra riforme e interventi di Consulta e Cassazione
approfondimento di Eufranio Massi
Articolo: Licenziamento per GMO e obbligo al tentativo di ricollocazione
approfondimento di Roberto Camera
Cassazione: licenziamento e contestualità dei motivi
sentenza n. 35646 del 5 dicembre 2022
Articolo: Licenziamenti illegittimi: cosa è cambiato negli ultimi 10 anni
approfondimento di Alberto Piccinini
Cassazione: reintegra nel licenziamento per mancato superamento del periodo di comporto.
sentenza n. 27334 del 16 settembre 2022
Consulta: da cambiare la tutela dei lavoratori delle piccole imprese in caso di licenziamento illegittimo
La Corte costituzionale, con la sentenza n. 183 depositata il 22 luglio 2022, pur dichiarando inammissibile la remissione del Tribunale di Roma circa l’indennità risarcitoria per il licenziamento illegittimo (fino a 6 mensilità), invita il Parlamento a rivedere la norma, affermando che, in caso di inottemperanza, dovrà intervenire.
Articolo: Assenza ingiustificata e risoluzione del rapporto di lavoro per fatti concludenti
approfondimento di Roberto Camera
Cassazione: criteri di scelta concordati con le OOSS nei licenziamenti collettivi
sentenza n. 20680 del 18 giugno 2022
Articolo: Licenziamento e semplificazione delle tipizzazioni del CCNL
approfondimento di Eufranio Massi
Articolo: Concetto di giusta causa di licenziamento e tipizzazione contrattuale
approfondimento di Eufranio Massi
Cassazione: rapporto tra assicurazione INAIL e risarcimento per misure non rispettate
sentenza n. 11227 del 6 aprile 2022
Cassazione: licenziamento illegittimo per inidoneità senza repechage
ordinanza n. 9158 del 21 marzo 2022
Cassazione: licenziamento collettivo – criteri di scelta dei lavoratori
sentenza n. 9800 del 16 marzo 2022
