CCNL Metalmeccanica PMI – Confapi: sottoscritta l’ipotesi di rinnovo
In data 4 giugno 2026, Unionmeccanica Confapi e le OOSS Fim-Cisl, Fiom-Cgil e Uilm-Uil hanno sottoscritto l’ipotesi di Accordo per il rinnovo del CCNL per i lavoratori addetti alla piccola e media industria metalmeccanica, orafa e all’installazione di impianti.
Video: Trasparenza retributiva: perché chi si adegua subito riduce il contenzioso
approfondimento di Roberto Camera
Min.Lavoro: statistiche – IV nota trimestrale 2025 sulle Comunicazioni Obbligatorie
Il Ministero del Lavoro ha pubblicato la nota relativa al IV trimestre 2025 concerne i movimenti dei rapporti di lavoro in Italia registrati dal Sistema delle Comunicazioni Obbligatorie.
Costituzione: art. 64 – autonomia organizzativa delle Camere
Ciascuna Camera adotta il proprio regolamento a maggioranza assoluta dei suoi componenti. …
Governo: norme riguardanti gli Organismi per la parità di trattamento
Il Consiglio dei Ministri ha pubblicato, nella Gazzetta Ufficiale n. 134 del 12 giugno 2026, il Decreto Legge n. 100 del 12 giugno 2026, con misure urgenti in materia di giustizia e per l’attuazione del Patto dell’Unione europea sulla migrazione e l’asilo del 14 maggio 2024.
Formazione: video e podcast sulle novità in materia di lavoro
approfondimenti a cura di Roberto Camera
WKI: Novità – PAGHE E CONTRIBUTI 2026
La guida completa per l’elaborazione della busta paga: analizza tutte le fasi del calcolo, dall’inquadramento alla retribuzione, fino a contributi, trattenute e prospetto paga.
Sconto 50+10%
INPS: Assegno sociale – avvio campagna proattiva
L’INPS, con il messaggio n. 1974 del 12 giugno 2026, informa che l’approccio proattivo è stato esteso ai servizi relativi all’Assegno sociale.
INPS: deleghe gestione lavoro domestico – nuove regole post decesso
L’INPS, con il messaggio n. 1972 dell’11 giugno 2026,ha stabilito che non è più possibile inserire nuove deleghe per la gestione del lavoro domestico dopo il decesso del datore di lavoro.
ISTAT: il mercato del lavoro – I trimestre 2026
Nel primo trimestre 2026, l’input di lavoro, misurato dalle ore lavorate, è cresciuto dello 0,3% rispetto al trimestre precedente e dell’1% nei confronti del primo trimestre 2025.
Min.Lavoro: retribuzioni convenzionali 2026 per i lavoratori all’estero
Il Ministero del Lavoro ha pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 133 del 11 giugno 2026, il Decreto 29 maggio 2026 con la determinazione delle retribuzioni convenzionali 2026 per i lavoratori all’estero.
INPS: al via le domande per gli esoneri contributivi del Decreto Primo Maggio
L’INPS, con la pubblicazione dei messaggi n. 1966, 1968 e 1970, dell’11 giugno 2026, informa le aziende che è possibile presentare le domande di esonero contributivo previste dal cd. Decreto Primo Maggio (Decreto Legge n. 62/2026), in caso di assunzione a tempo indeterminato di giovani Under 35, Donne svantaggiate e Over 34 in area ZES.
ARAN: ipotesi di CCNL Comparto Funzioni Centrali 2025-2027
In data 9 giugno 2026 è stata siglata l’Ipotesi di CCNL relativa al Comparto Funzioni Centrali 2025-2027.
Articolo: Trasparenza retributiva durante il rapporto di lavoro
approfondimento di Eufranio Massi
Video: Bonus assunzioni giovani under 35: le 5 regole per ottenerlo
approfondimento di Roberto Camera
Cassazione: estorsione e insicurezza sul posto di lavoro
sentenza n. 13728 del 15 aprile 2026
IPSOA: Trasparenza retributiva e novità della direttiva UE 2023/970: scopri le novità con i Corsi Ipsoa
La Direttiva UE 2023/970 cambia le regole: sei pronto ad agire? Scegli il corso più adatto alle tue esigenze.
Governo: Lavoro – disposizioni attuative in materia di AI
Il Consiglio dei Ministri, nella seduta n. 177 del 10 giugno 2026, ha esaminato e approvato due decreti legislativi in materia di intelligenza artificiale. Quello più interessante, in quanto contiene novità in materia di lavoro, è il primo (A): tratta di formazione, con particolare riferimento agli Operatori sanitari e alle Professioni, e di Tutela dei lavoratori.
INAIL: Prestazioni economiche: rivalutazione annuale per i settori industria, navigazione, agricoltura e medici esposti a radiazioni ionizzanti
L’Inail, con la circolare n. 27 del 9 giugno 2026, informa che, con decorrenza 1° luglio 2026, è stata rivalutata la misura delle retribuzioni da utilizzare per la liquidazione delle rendite corrisposte dall’Inail agli assicurati dei settori industria, compresa navigazione, agricoltura e dei medici esposti a radiazioni ionizzanti, sulla base della variazione dell’indice Istat dei prezzi al consumo per le famiglie di operai e...
INL: avvio vigilanza straordinaria per il contrasto al caporalato in agricoltura
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro ha emanato la nota prot. n. 4227 del 9 giugno 2026, con la quale ritiene necessario dare immediato avvio ad una vigilanza straordinaria e congiunta su tutto il territorio nazionale, per il contrasto al caporalato in agricoltura.
INPS: contributo economico per l’avvio di attività imprenditoriale in settori considerati strategici
L’INPS, con il messaggio n. 1955 del 10 giugno 2026, comunica la conclusione dell’istruttoria relativa alle domande presentate, l’avvio delle attività di liquidazione, per le istanze accolte, nonché l’apertura del servizio di presentazione delle istanze di riesame, per le domande respinte, per le quali si forniscono le relative istruzioni.
Min.Lavoro: Fermo Pesca 2025 – proroga dei termini per la presentazione delle istanze
Il Ministero del lavoro e delle politiche sociali informa che sono stati prorogati di ulteriori 30 giorni i termini per la presentazione delle domande di accesso all’indennità di fermo pesca: il termine finale scade il 30 luglio 2026, alle ore 23:59.
INPS: esenzione IRPEF sui trattamenti pensionistici per vittime del dovere
L’INPS, con il messaggio n. 1943 del 10 giugno 2026, fornisce le istruzioni per la presentazione delle domande di esenzione fiscale dei trattamenti pensionistici sia di prima liquidazione che di quelli già liquidati.
INAIL: Assegno di incollocabilità – rivalutazione dell’importo mensile dal 1° luglio 2026
L’Inail, con la circolare n. 26 del 9 giugno 2026, informa che con decreto del Ministero del lavoro n. 56 dell’11 maggio 2026, l’importo mensile dell’assegno di incollocabilità è stato rivalutato, con decorrenza dal 1° luglio 2026, nella misura di euro 312,55, sulla base della variazione, registrata dall’Istat, dell’indice dei prezzi al consumo per le famiglie di operai e impiegati intervenuta tra il 2024 e il 2025, pari...
Dottrina Per il Lavoro: Guida interattiva sulla prassi dell’INL
Dottrina Per il Lavoro, in collaborazione con EBIL – Ente Bilaterale Nazionale Impresa e Lavoratori, ha realizzato una Guida interattiva gratuita dedicata alla prassi amministrativa dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro, con l’obiettivo di fornire a professionisti, imprese e operatori del settore uno strumento di consultazione completo e costantemente aggiornato.
Min.Lavoro: retribuzioni medie giornaliere 2026 per talune categorie di lavoratori agricoli
Con decreto del direttore della Direzione generale per le politiche previdenziali, del Ministero del lavoro, in data 22 maggio 2026, sono state determinate le retribuzioni medie giornaliere per talune categorie di lavoratori agricoli ai fini previdenziali per l’anno 2026.
CCNL per gli operai agricoli e florovivaisti: rinnovo del contratto 2026-2029
In data 28 maggio 2026, Confagricoltura, Coldiretti e Cia con Flai-Cgil, Fai-Cisl e Uila-Uil hanno sottoscritto il verbale di accordo per il rinnovo del CCNL per gli operai agricoli e florovivaisti.
Agenzia Entrate: tassazione sostitutiva del PdR e conversione in welfare – massimale 2026-2027
L’Agenzia delle Entrate, con la risoluzione n. 22 del 9 giugno 2026, risponde ad alcuni quesiti in merito all’applicazione delle novità introdotte dalla legge 30 dicembre 2025, n. 199 (legge di bilancio 2026), in materia di regime di tassazione sostitutiva dell’imposta sul reddito delle persone fisiche (IRPEF) e delle relative addizionali regionali e comunali, riguardanti i premi di produttività e le somme erogate a titolo di...
Dottrina Per il Lavoro: le tutele dei lavoratori per l’emergenza caldo
Come negli ultimi anni, anche per il 2026, le Regioni si sono mosse per emanare ordinanze che limitano o vietano il lavoro all’aperto nelle ore più calde (dalle 12.30 alle 16.00) e nei giorni a rischio elevato.
Cassazione: responsabilità del committente privato
sentenza n. 13646 del 15 aprile 2026