Ipsoa Quotidiano: Assenza ingiustificata del lavoratore senza green pass: conseguenze in busta paga
approfondimento di Eufranio Massi
INPS: UNIEMENS – nuovi codici contratto e codici disattivati da novembre 2021
L’INPS, con il messaggio n. 3531 del 18 ottobre 2021, comunica l’istituzione, con decorrenza dal periodo di paga novembre 2021, dei seguenti nuovi codici dell’elemento
Green pass in pillole: 11. Le Faq del Governo sul Green pass negli ambienti di lavoro (aggiornate al 18 ottobre 2021)
Il decreto Legge n. 127/2021 ha introdotto l’obbligo, per i lavoratori, di accedere al luogo di lavoro solo previa presentazione di un certificato verde Covid-19 (cd. Green pass).
Con le seguenti pillole, cercheremo di evidenziare tutte le caratteristiche della disposizione e i comportamenti che dovrà avere il datore di lavoro.
INPS: COVID-19 – indennità per alcune categorie di lavoratori – chiarimenti
L’INPS, con il messaggio n. 3530 del 18 ottobre 2021, fornisce alcune indicazioni per la gestione delle istruttorie relative agli eventuali riesami per le indennità COVID-19 previste dagli articoli 42 e 69 del decreto-legge 25 maggio 2021, n. 73 (c.d. decreto Sostegni bis).
Consulenti del Lavoro: Esame di Stato CdL 2021 – dal 25 ottobre in presenza
L’Ordine nazionale dei Consulenti del Lavoro ricorda che dal 25 ottobre avranno inizio, secondo i calendari di esame adottati dalle singole Commissioni, le prove orali degli esami di ammissione alla professione di Consulente del Lavoro.
INPS: Brexit – riconoscimento di prestazioni assistenziali ai cittadini UK residenti in Italia
L’INPS, con la circolare n. 154 del 18 ottobre 2021, fornisce istruzioni operative in materia di riconoscimento di prestazioni assistenziali, a sostegno della famiglia, di inclusione sociale e di invalidità civile ai cittadini del Regno Unito residenti in Italia alla data del 31 dicembre 2020.
Green pass: la pagina dedicata
Nella pagina sono presenti le risposte ai quesiti più frequenti sull’argomento.
Ipsoa Quotidiano: Sicurezza sul lavoro: più ampia e più pesante la sospensione dell’impresa
approfondimento di Pierluigi Rausei
Garante privacy: COVID-19 – Lavoro: via libera a nuove modalità di verifica del Green pass
Il Garante per la protezione dei dati personali ha espresso, in via d’urgenza, il proprio parere favorevole al DPCM 12 ottobre 2021, che introduce nuove modalità di verifica del green pass in ambito lavorativo pubblico e privato.
INPS: liquidazione dell’assegno mensile di invalidità – requisito di inattività lavorativa
L’INPS, con il messaggio n. 3495 del 14 ottobre 2021, informa che dal 14 ottobre 2021 l’assegno mensile di assistenza di cui all’articolo 13 della legge n. 118/1971, sarà liquidato, fermi restando tutti i requisiti previsti dalla legge, solo nel caso in cui risulti l’inattività lavorativa del soggetto beneficiario.
INPS: COVID-19 – datori di lavoro privati: rinuncia a una quota di esonero
L’INPS, con il messaggio n. 3475 del 14 ottobre 2021, chiarisce che i datori di lavoro che hanno fruito per intero dell’esonero previsto dal decreto-legge n. 104/2020, possono ugualmente accedere al diverso esonero introdotto dal decreto-legge n. 137/2020, rinunciando a una quota di esonero “anche per una frazione del numero dei lavoratori interessati dal beneficio”.
Confprofessioni: COVID-19 – il Green pass negli studi professionali, le linee guida
La Confederazione italiana libere professioni pubblica le linee guida per l’accesso, dal 15 ottobre 2021, negli studi professionali.
Min.Lavoro: cosa cambierà in materia di sicurezza sui luoghi di lavoro – le slide
Il Ministero del Lavoro, in considerazione dell’approvazione, da parte del Governo, del decreto legge di modifica di alcune norme in materia di sicurezza sui luoghi di lavoro, ha predisposto alcune slide illustrative.
Min.Lavoro: contributo per i genitori disoccupati o monoreddito con figli con disabilità
Il Ministero del Lavoro ha sottoscritto il Decreto riguardante il contributo previsto per i genitori disoccupati o monoreddito, con figli con disabilità.
Governo: misure urgenti in materia economica, fiscale e a tutela del lavoro
Il Consiglio dei Ministri, nella seduta n. 41 del 15 ottobre 2021, ha approvato un decreto legge recante “misure urgenti in materia economica e fiscale, a tutela del lavoro e per esigenze indifferibili”.
Articolo: Le ultime novità sul Green pass
approfondimento di Eufranio Massi
INL: ricorsi ai Comitati per il lavoro ai sensi dell’art. 17 del D.Lgs. n. 124/2004 – chiarimenti
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) ha pubblicato la nota n. 1551 del 13 ottobre 2021, con la quale, al fine di assicurare uniformità di comportamento da parte dei Comitati di cui all’art. 17 del D.Lgs. n. 124/2004, fornisce alcune indicazioni in merito.
TFR: aggiornato il coefficiente di rivalutazione per il mese di settembre 2021
Le quote di TFR, accantonate al 31 dicembre 2020.
INL: procedure rilascio provvedimenti di maternità
La Direzione centrale coordinamento giuridico, dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL), ha pubblicato la nota n. 1550 del 13 ottobre 2021, con la quale fornisce chiarimenti circa le procedure di rilascio dei provvedimenti di interdizione anticipata e post partum di cui al D.Lgs. n. 151/2001.
Green pass in pillole: 17. Il Green pass deve essere richiesto anche ai lavoratori stranieri, in particolare, agli autisti?
Il decreto Legge n. 127/2021 ha introdotto l’obbligo, per i lavoratori, di accedere al luogo di lavoro solo previa presentazione di un certificato verde Covid-19 (cd. Green pass).
Con le seguenti pillole, cercheremo di evenziare tutte le caratteristiche della disposizione e i comportamenti che dovrà avere il datore di lavoro.
Green pass in pillole: 16. Il green pass rilasciato in seguito all’effettuazione di un tampone è valido per tutta la durata dell’orario lavorativo
Il decreto Legge n. 127/2021 ha introdotto l’obbligo, per i lavoratori, di accedere al luogo di lavoro solo previa presentazione di un certificato verde Covid-19 (cd. Green pass).
Con le seguenti pillole, cercheremo di evenziare tutte le caratteristiche della disposizione e i comportamenti che dovrà avere il datore di lavoro.
INPS: finanziamenti a pensionati INPS da estinguersi dietro cessione del quinto della pensione – rideterminazione oneri anno 2022
L’INPS, con il messaggio n. 3474 del 14 ottobre 2021, informa che ai sensi di quanto stabilito dall’articolo 14 della “Convenzione finalizzata a disciplinare la concessione di finanziamenti a pensionati INPS da estinguersi dietro cessione fino a un quinto della pensione” e dall’articolo 15 del Regolamento dell’INPS contenente le “Disposizioni per la cessione del quinto”, di cui alla determinazione dell’Organo munito dei poteri del Consiglio di Amministrazione (ex D.I. 14/3/2019) n. 125 dell’8 novembre 2019, gli oneri a ristoro del servizio reso dall’Istituto applicati nell’anno in corso sono stati aggiornati per l’anno 2022.
INPS: COVID-19 – tutele lavoratori fragili prorogate al 31 dicembre 2021
L’INPS, con il messaggio n. 3465 del 13 ottobre 2021, comunica che è stato prorogato al 31 dicembre 2021 il termine per il riconoscimento della tutela per i cosiddetti lavoratori fragili (articolo 26, commi 2 e 2-bis, del decreto-legge 17 marzo 2020, n. 18).
Green pass in pillole: 15. Cosa succede se i controlli effettuati con il software open source rilasciato dal Min.Salute dà una anomalia sul Green pass?
Il decreto Legge n. 127/2021 ha introdotto l’obbligo, per i lavoratori, di accedere al luogo di lavoro solo previa presentazione di un certificato verde Covid-19 (cd. Green pass).
Con le seguenti pillole, cercheremo di evidenziare tutte le caratteristiche della disposizione e i comportamenti che dovrà avere il datore di lavoro.
Green pass in pillole: 14. L’azienda può richiedere in anticipo il Green pass ai lavoratori?
Il decreto Legge n. 127/2021 ha introdotto l’obbligo, per i lavoratori, di accedere al luogo di lavoro solo previa presentazione di un certificato verde Covid-19 (cd. Green pass).
Con le seguenti pillole, cercheremo di evidenziare tutte le caratteristiche della disposizione e i comportamenti che dovrà avere il datore di lavoro.
Green pass in pillole: 13. In attesa che mi venga rilasciato il Green pass, cosa posso fare?
Il decreto Legge n. 127/2021 ha introdotto l’obbligo, per i lavoratori, di accedere al luogo di lavoro solo previa presentazione di un certificato verde Covid-19 (cd. Green pass).
Con le seguenti pillole, cercheremo di evidenziare tutte le caratteristiche della disposizione e i comportamenti che dovrà avere il datore di lavoro.
Governo: COVID-19 – Green pass: linee guida per le Pubbliche Amministrazioni
Il Consiglio dei Ministri ha pubblicato, nella Gazzetta Ufficiale n. 246 del 14 ottobre 2021, il DPCM 12 ottobre 2021 con l’adozione delle linee guida in materia di condotta delle pubbliche amministrazioni per l’applicazione della disciplina in materia di obbligo di possesso e di esibizione della certificazione verde COVID-19 da parte del personale.
INPS: rimborsi della contribuzione indebitamente versata alla Gestione speciale dei lavoratori autonomi agricoli
L’INPS, con la circolare n. 152 del 14 ottobre 2021, informa che il contribuente che ha versato contributi non dovuti alla Gestione speciale dei lavoratori autonomi agricoli ha diritto alla ripetizione della somma indebitamente versata; unica eccezione al principio di ripetizione dei citati contributi è quella relativa alla sussistenza del dolo, che impedisce la restituzione di quanto versato.
INPS: Artigiani e Commercianti – avvisi bonari relativi alle rate in scadenza a maggio e agosto 2020
L’INPS, con il messaggio n. 3467 del 13 ottobre 2021, comunica che sono in corso le elaborazioni per l’emissione degli Avvisi Bonari relativi alle rate riguardanti la contribuzione fissa con scadenza maggio e agosto 2020 per i lavoratori autonomi iscritti alle Gestioni degli Artigiani e Commercianti.
Cassazione: licenziamenti collettivi e rispetto della percentuale delle dipendenti donne
sentenza n. 26454 del 29 settembre 2021