Ipsoa Quotidiano: Contratto di prossimità: la retribuzione deve essere adeguata al CCNL più rappresentativo
approfondimento di Eufranio Massi
Cassazione: dimissioni del lavoratore e rinunzia aziendale al periodo di preavviso
ordinanza n. 7203 del 18 marzo 2024
Confcommercio: rinnovo del CCNL Terziario – chiarimenti
Confcommercio, in data 29 marzo 2024, ha fornito alcuni chiarimenti operativi, relativamente all’ipotesi di accordo per il rinnovo del Contratto Nazionale di lavoro del Terziario sottoscritto da Confcommercio Imprese per l’Italia, Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs il 22 marzo scorso e all’Accordo Integrativo del 28 marzo 2024.
MètaSalute: aggiornato il Regolamento del fondo
Il Fondo Metasalute comunica a tutte le Aziende, ai Consulenti e ai Lavoratori iscritti al Fondo che è stato aggiornato il Regolamento, approvato dal Consiglio di Amministrazione in data 26 marzo 2024 e vigente a decorrere dalla medesima data.
Distribuzione cooperativa: via al rinnovo del Ccnl
In data 29 marzo 2024 è stata sottoscritta, da Confcooperative Consumo e Utenza, Ancc-Coop, AGCI Settore consumo e le organizzazioni sindacali Filcams-Cgil, Fisascat-Cisl, UilTuCS, l’ipotesi di accordo di rinnovo del CCNL per i dipendenti da imprese della distribuzione cooperativa.
CCNL legno e lapidei artigiani: sottoscritto l’accordo di rinnovo
In data 5 marzo 2024, Confartigianato, Cna, Casartigiani e Claai ed i sindacati FenealUil, Filca-Cisl, Fillea-Cgil, hanno sottoscritto il rinnovo contrattuale nei settori legno e lapideo, che include tutto il settore dell’artigianato e le Pmi che aderiscono alle associazioni interessate, che era scaduto a dicembre del 2022.
CIFA: protocollo d’intesa per la promozione di iniziative comuni in ambito formativo e socio-economico
La Fondazione Med-Or e CIFA ITALIA hanno sottoscritto, in data 27 marzo 2024, un Protocollo d’intesa per la promozione di iniziative comuni in ambito formativo e socio-economico.
Cassazione: CCNL uguale per tutti i lavoratori dell’azienda
ordinanza n. 7203 del 18 marzo 2024
CCNL Terziario: raggiunto l’accordo di rinnovo
In data 22 marzo 2024, Confcommercio, Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs Uil hanno sottoscritto l’accordo per il rinnovo del CCNL del Terziario, della Distribuzione e dei Servizi, il contratto di riferimento per le imprese del settore e per circa tre milioni di lavoratori.
CCNL: Industria alimentare – firmato l’accordo per il rinnovo del CCNL
In data 1° marzo 2024, è stato firmato l’accordo per il rinnovo del contratto nazionale di lavoro (CCNL) dell’Industria alimentare da parte delle sigle sindacali FAI, FLAI e UILA e di tutte le 14 Associazioni datoriali dell’industria alimentare.
CIFA: Sicurezza sul lavoro – rimettiamo al centro l’etica dell’impresa
CIFA Italia porpone un sistema di rating di qualità delle imprese che tenga conto anche di questo aspetto valoriale.
CCNL: Studi professionali – intesa sul rinnovo del contratto
Venerdì 16 febbraio 2024 Confprofessioni ha sottoscritto, con le organizzazioni sindacali di Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs, l’ipotesi di rinnovo del contratto, scaduto nel 2018, che ha una durata triennale e coinvolge circa 600mila dipendenti degli studi e delle attività professionali.
CIFA: MIMIT/Tavolo di lavoro per la legge annuale per le PMI
In data 14 febbraio 2024 CIFA Italia ha preso parte alla prima seduta del Tavolo di lavoro in vista della predisposizione della Legge annuale per le micro, piccole e medie imprese (di cui all’articolo 18, della Legge n. 180/2011).
ARAN: personale del Comparto istruzione e ricerca – 2019-2021
L’ARAN ha pubblicato, nel S.O n. 8 alla Gazzetta Ufficiale n. 32 dell’8 febbraio 2024, il Contratto collettivo nazionale di lavoro del personale del Comparto istruzione e ricerca – Periodo 2019-2021, sottoscritto in data 18 genna io2024 con le seguenti Organizzazioni sindacali: CISL FSUR, FLC CGIL, SNALS CONFSAL, FEDERAZIONE GILDA UNAMS, ANIEF.
CCNL Legno Arredo Industria: accordo minimi contrattuali 2024
In data 30 gennaio 2024, si è svolto l’incontro sindacale per l’adeguamento dei minimi per l’anno 2024.
Coop Sociali: firmato il verbale di accordo per il rinnovo del Ccnl
In data 26 gennaio 2024, AGCI Imprese Sociali, Confcooperative Federsolidarietà, Legacoop Sociali ed i sindacati FP CGIL, FP CISL, FISASCAT CISL, UIL FPL e UILTUCS, hanno sottoscritto il verbale di accordo per il rinnovo del CCNL per i lavoratori delle cooperative del settore socio-sanitario-assistenziale, educativo e di inserimento lavorativo.
Cdr-RSA: siglato l’accordo ponte del Ccnl
In data 24 gennaio 2024, ARIS (Associazione Regiliosa Istituti Socio Sanitari) ed i sindacati FP CGIL, FP CISL, FISASCAT CISL, UIL FPL e UIL FPL, hanno sottoscritto l’accordo ponte del CCNL relativo al settore Cdr-RSA.
Coop Sociali: firmato il verbale di accordo per il rinnovo del Ccnl
In data 26 gennaio 2024, AGCI Imprese Sociali, Confcooperative Federsolidarietà, Legacoop Sociali ed i sindacati FP CGIL, FP CISL, FISASCAT CISL, UIL FPL e UILTUCS, hanno sottoscritto il verbale di accordo per il rinnovo del CCNL per i lavoratori delle cooperative del settore socio-sanitario-assistenziale, educativo e di inserimento lavorativo.
CIFA-CONFSAL: rinnovato il contratto per le PMI del settore alimentare
In data 25 gennaio 2024 è stato sottoscritto, dalla confederazione datoriale CIFA, dalla confederazione sindacale CONFSAL e dalla federazione sindacale Fesica-CONFSAL, il rinnovo del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per le PMI del settore alimentare.
CCNL Sport: raggiunto l’accordo di rinnovo
Lo scorso 12 gennaio si è raggiunto l’accordo di rinnovo del CCNL dello Sport che ha armonizzato il testo contrattuale con la riforma del lavoro sportivo introdotta con il D.L.vo n. 36/2021 tra Confederazione dello Sport, con l’assistenza di Confcommercio-Imprese per l’Italia, e le organizzazioni sindacali Slc Cgil, Fisascat Cisl e Uilcom Uil.
CCNL Chimici: anticipazione aumento contrattuale
Federchimica, Farmindustria e FILCTEM-CGIL, FEMCA-CISL, UILTEC-UIL hanno raggiunto un’intesa in base alla quale si anticipa al 1° gennaio 2024 l’erogazione di 45 euro come quota della tranche di aumento contrattuale del Trattamento Economico Minimo (TEM) già previsto dal 1° luglio 2024.
Fondo EST: novità per il 2024
Fondo Est, nel rinnovare il proprio impegno a tutela della salute dei suoi iscritti, ha apportato importanti modifiche al suo Piano Sanitario, qui di seguito elencate: ….
Lamborghini: riduzione dell’orario settimanale
La società Automobili Lamborghini e la RSU presente in azienda hanno sottoscritto una ipotesi di rinnovo del contratto aziendale che prevede una strutturale riduzione dell’orario di lavoro a parità di salario.
Cifa Italia: formazione professionale in Sicilia e controllo risorse pubbliche
Cifa Italia e Ciforma richiedono alla Giunta regionale Siciliana di introdurre un sistema di rating degli enti di formazion, per la qualità della formazione professionale in Sicilia e il controllo delle risorse pubbliche.
CIFA: convegno – Il salario minimo dalla Costituzione alla Cassazione
L’evento si svolgerà lunedì 11 dicembre, dalle 15,00 alle 17,00, presso l’Auditorium dei Consulenti del Lavoro, viale del Caravaggio 78, Roma.
Banche di Credito Cooperativo: accordo di rinnovo CCNL dirigenti
Pubblichiamo l’Accordo di rinnovo del CCNL per i Dirigenti delle Banche di Credito Cooperativo (BCC), sottoscritto, il 30 novembre 2023, da Federcasse e ed i sindacati FABI, First/CISL, Fisac/CIGL, UGL Credito e UilCa/UIL.
Federalberghi: accordo di rinnovo CCNL dirigenti
In data 28 novembre 2023 è stato sottoscritto, tra FEDERALBERGHI – Federazione delle Associazioni Italiane Alberghi e Turismo e MANAGERITALIA, l’accordo di rinnovo del CCNL 21 dicembre 2016 per i dirigenti di aziende alberghiere, scaduto il 31 dicembre
2021.
Cassazione: licenziamento e contenuto del repechage
ordinanza n. 31561/2023
Fondo mètaSalute: nuovo Piano Sanitario 2024-2026
Il Fondo Metasalute, con la circolare n. 5 del 23 ottobre 2023, ha comunicato l’accordo raggiunto con Intesa Sanpaolo RBM Salute per la gestione del Nuovo Piano Sanitario valido per il triennio 2024-2026.
Convegno: La gestione dei rapporti di lavoro – contrattazione collettiva aziendale e bilateralità
EBIL – Ente Bilaterale Nazionale Imprese e Lavoratori, ha pubblicato la Newsletter di aggiornamento, realizzata in collaborazione con 24 ORE Professionale.